（通讯员：徐绘君）2020年11月8日，由南开大学现代管理研究所主办，南开大学商学院校友事务中心、南开大学MBA校友会协办的“2020行业生态发展（天津）论坛”在南开大学商学院召开，来自全国各地政企学研各界的嘉宾近百人参加了论坛。论坛就生态组织的发展、行业生态发展的趋势、生态组织发展对企业经营管理的挑战等问题进行了研讨，并达成了诸多共识。

南开大学商学院副院长林润辉教授在致辞中首先代表商学院欢迎各位嘉宾的到来，认为在新的形势下，作为一种产学研协作模式的行业生态研究，对于培养人才、创新知识、贡献企业实践，都具有很重要的意义。

南开大学现代管理研究所吕峰老师介绍了研究所的情况，现代管理研究所的一个核心职能是承担管理研究的责任，学院将研究所定位于“新型研究平台”，是希望在新的形势下强化理论界与学术界的互动交流，创建政企学研合作的平台。南开大学现代管理研究所王学秀老师介绍了研究所倡导发起“行业生态发展研究”相关平台的情况。

主题演讲环节，小米集团质量委员会质量经理冯丽丽女士以“小米：互联网赋能质量管理”为题，介绍了小米质量管理和生态发展情况。冯经理首先介绍了小米集团的现状，认为工程师文化、米粉文化和质量文化是小米集团的核心文化内涵。小米认为，在抓质量方面没有任何捷径可走，需要全员参与，以工匠精神此刻品质。冯经理认为，小米没有把生态链当成一个特殊的生产经营部分来管理，而是小米业务当中的一部分。小米公司建设生态链的目标，是促进行业升级，给广大人民群众更多一些福利，这是小米孵化生态链的使命甚至信仰。目前，小米在生态链方面的做法，一是聚焦生活的科技，二是互联网智能制造。未来的十年，小米将要成为智能生活的引领者。天津友发钢管集团董事长李茂津先生以“利他理念驱动系统发展”为题，介绍了友发钢管集团如何以利他理念强化与企业内外部利益相关者的“命运共同体”关系，建立一种价值观驱动的独特的“生态”系统。为了践行利他理念，友发在几个方面持续努力，一是赋能员工，二是赋能经销商。

圆桌论坛环节的主题是“行业生态发展对企业管理的挑战”，南开大学商学院王迎军教授、天津科技金融中心主任何勇军博士、天津道特智库总裁韩连胜博士、天津美丽行锂电车科技有限公司董事长张亚军先生等参与了互动讨论，大家认为行业乃至跨行业的生态发展，是目前企业发展的一个重要外部环境，需要引起企业管理的充分关注，希望能够搭建一个平台，在“所有人成就所有人”理念的指导下，能够充分整合资源。