为了提高南开大学附属医院整体护理理论和技术水平，选拔护理业务骨干，12月19日至22日，护理部开展了岗位练兵技术比武第二阶段综合考核工作，全院170余名护理人员参加此次理论及技术操作考试，选拔出的30名业务骨干将进行下一阶段的强化培训，从而加强护理人才的储备。
考核内容分为两大部分，其一为理论考试，考试范围为临床护理管理质量标准和医学临床“三基”训练护士分册中相关内容；其二为技术操作考试，主要从心肺复苏、静脉留置针输液、静脉采血、电动吸痰四项操作中抽取一项进行考核。
考核前全院护理人员在做好本职工作的基础上，利用休息时间认真准备，尤其是年轻的护士，更是积极主动、废寝忘食、勤学苦练、精益求精，力争能够进入护理技术骨干前30名。考核当天，她们更是用最真挚的情感、最娴熟的技能和人人争优的精神，感染了身边的每一位护士，充分体现了我院护士朝气蓬勃，昂扬向上的精神面貌。历时四天的技术比武大练兵第二阶段的考核工作于12月22日圆满结束。
护理部主任蒙长燕对此次“比武大练兵”工作谈道，第二阶段考核工作圆满结束并收到了显著成效。护士们克服困难、积极迎考、一丝不苟的精神，值得鼓励；护士长们在科里认真培训，值得赞赏。希望今后技术练兵不仅在“练兵场”上练，更要贯穿于整个日常护理工作中并能够精益求精，只要大家共同努力，护理部一定能够成为一支素质高、业务精、能力强的护理团队。
